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                                    Balances de recursos humanos


Este programa le permite gestionar toda la información de la plantilla de empleados de su empresa, teniendo un control y rápido acceso a la totalidad de los datos de sus empleados, pudiendo conocer su posición en la empresa, sus posibilidades, aspiraciones y demás datos importantes par la toma de decisiones.


Algunas características de M.B.D.:

- Administra Organizaciones u Oficinas
  (Territoriales, Delegaciones, Generales Zonas, Oficinas, etc.)
- Gestión y mantenimiento de datos de los empleados   (Categorías, Cargos, Colectivos, Acciones, Situaciones,
  Motivos.)
- Archivo de Personal Permite Procesos de datos
  (Cargas y traspasos de datos a otros sistemas)
- Potente generador de Listados e Informes.
- Alto control de seguridad.
- Perfiles de Usuarios.
- Copias de Seguridad.

EL Sistema M.B.D. es la informática aplicada al Marketing Directo y la gestión comercial de toda empresa que posea una cartera de clientes.


 Introducción
AREAS:
Marketing
    MBD
Medicina
    A.H.C
    Administración de
    centros médicos
Personal
    Balances de recursos     humanos.
    Gestión pluses
    Gestión talones
    Rehugrup
Seguros
    Asistencia en carretera
    Gestión de compañías
    de seguros
Administrativa y Gestión     Administrativa
    y gestión.
Financiera
    Ges-Juntas
    Cartera Valores y     Gestión patrimonio
Laboral
    Gestión de sindicatos
    Tribunales laborales
Gestión Documental
    Ges-Docs
Gestión Documental
    Global-Inmo

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